rentabel
- Ein Teil der Beiträge wird aus Steuer- und Sozialversicherungsersparnissen finanziert
- Die Besteuerung der Leistungen erfolgt im Rentenbezug mit einem in der Regel deutlich geringeren Steuersatz als im Arbeitsleben. Sofern Sie in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) versichert sind, haben Sie aus den Leistungen der Direktversicherung Beiträge in die GKV und die gesetzliche Pflegeversicherung zu leisten.
- Zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss in Höhe von pauschal 15% bis maximal 4% der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung
- Attraktive Großkundenkonditionen für alle
flexibel
- Entscheidung für Rente oder Kapitalzahlung möglich
- Konservativeres oder kapitalmarktorientiertes Anlageprodukt
- Berufsunfähigkeitsvorsorge als "Beitragsbefreiung" und als Rente einschließbar
- Nach Ausscheiden aus dem Betrieb Fortführung privat oder über den neuen Arbeitgeber
- Vorzeitiger Rentenbeginn (ab Alter 62) möglich
sicher
- Strenge gesetzliche Rahmenbedingungen (Betriebsrentengesetz, staatliche Aufsicht zur Lebensversicherung)
- Rentenansprüche ab dem ersten Tag unverfallbar
- Garantiekapital zu Rentenbeginn für alle Produkte
- Die Leistungen stehen ausschließlich Ihnen zu; weder Arbeitgeber noch Staat haben Zugriff
- Keine Anrechnung auf Arbeitslosengeld II (Hartz IV)